Трудовые книжки могут перевести в электронный формат, и в таком случае работодатель обязан будет предоставить своим сотрудникам личный онлайн кабинет, чтобы они могли получить полный доступ ко всем документам.
Документ, подтверждающий трудовой стаж, могут перевести в цифровой формат, об этом сообщает телекомпания «Вся Уфа» со ссылкой на ТАСС.
Авторы инициативы отмечают, что работники по своему усмотрению могут пользоваться и бумажным вариантов.
Также проект предусматривает электронный документооборот в кадровом производстве.
При условии согласия работника и верификации его электронной подписи трудовой договор можно будет оформить в электронном виде.
Уделено внимание и защите прав работников. Предполагается, что они смогут по своему желанию пользоваться бумажными трудовыми книжками.